Специалист по подбору персонала

Работодатель:

ОАО "Ангстрем"

· оформление по ТК РФ;
· график работы 5/2, 9-18.
· конкурентоспособная зарплата (обсуждается по результатам собеседования);
· обучение от предприятия;
· корпоративная столовая.

Обязанности:

· подбор персонала на открытые вакансии компании;
· проведение первичных интервью с кандидатами по телефону, приглашение на собеседование;
· проведение собеседований;
· одновременная работа с несколькими вакансиями (до 20 шт);
· размещение рекламы об открытых вакансиях в СМИ и Интернете;
· сопровождение кандидата на всех этапах собеседования;
· подготовка документов об оформлении кандидата
участие в других проектах отдела.

zelhome.ru

· уверенный пользователь ПК (пакет офисных программ)
· опыт работы в компании на аналогичной позиции (менеджер по персоналу)
· развитые коммуникативные навыки, нацеленность на результат, ответственность, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость