•пятидневная рабочая неделя; выходные - суббота, воскресенье
•оформление по ТК РФ
•оклад 40 000 рублей (на руки) + бонусы по результатам работы
•корпоративное обучение
•привлекательный социальный пакет

З/п 20000 рублей + 6000 бонусы
Проезд оплачивается.
График работы – полный рабочий день
Офис в г.Лосино-Петровский, Московской обл.

Оформление по ТК, соцпакет.
Работа в офисе с 9.00ч. до 18.00ч. (метро Сокольники).
Оклад от 35000 р. (По результатам собеседования) + % от продаж.
Карьерный рост.

Стабильная и развивающаяся компания дает возможность зарабатывать и расти активным и целеустремленным сотрудникам.
График работы 5/2 с 9 до 18 часов, выходной сб-вск.
З/п 27 500 руб. (оклад + бонус + проезд).

Оформление по ТК РФ
график работы 2/2 (12 часов в день), гибкий график
оклад 24 000 рублей (на руки) + премии по результатам продаж
корпоративное обучение, карьерный рост

Оформление по ТК. 5/2 с 09.00-18.00

Наша сеть стремительно растёт - каждому сотруднику мы предоставляем возможность быстро построить карьеру!
Оформляем в строгом соответствии с ТК РФ (полностью «белая» заработная плата (оклад 22 000 рублей с первого дня работы‚ компенсация отпуска и больничного).
Подбираем удобное место работы (ближе к дому).
График - сменный 2/2 - полный день - режим стационарный (без разъездов).
Корпоративное обучение.
Офисы «Займ-Экспресс» открываются каждый месяц!
Уже действуют офисы в 5 минутах ходьбы от станций метро: Профсоюзная‚ Теплый Стан‚ Сокол‚ Кузьминки‚ Речной вокзал‚ Петровско-Разумовская‚ Дмитровская‚ Алтуфьево‚ Савеловская, Электрозаводская‚ Братиславская‚ Домодедовская‚ Щелковская‚ Новогиреево, Царицыно, Кантемировская, Марьино, Киевская, Курская, Рязанский проспект, Тушинская, Текстильщики, Бабушкинская и другие.
Мы будем рады‚ если Вы станете частью нашей команды!

Оплата Мобильного телефона. Медицинская страховка после испытательного срока. Корпоративный автомобиль. Комиссия от продаж .
График работы 8.00-17.00

• Интенсивное обучение в течение 1 месяца (60 % инструкции; 40 % работа с наставником)
• Тестирование в конце обучения и допуск к работе с клиентами
• Ежедневная упорная работа с клиентами и в команде отдела
• Проекты по развитию новых товаров, услуг
• Прозрачная заработная плата, выплачиваемая вовремя (оклад + % )
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00
• Оформление по ТК

Территориальное расположение магазина: м.Петровско-Разумовская, ул.Дмитровское шоссе д.37 (платформа Петровско-Разумовская)
- Интересная работа в стабильной компании с известным брендом;
- Достойная заработная плата оклад 12 000 руб + % от личных продаж;
- Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет, оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и больничный лист;
- График работы 5/2, плавающие выходные;
- Бонусы на приобретение мебели;
- Корпоративное обучение;
- Возможности профессионального роста и развития.

Продавец- консультант детской категории
График работы: Ср - Вс, будни с 14:00 до 20:00
выходные с 12:00 до 18:00.
Магазин: г.Зеленоград, "Реал", ул.Жилинская, д.1, стр.1
Заработная плата: от 22350 руб./месяц, ежеквартальные премии лучшим консультантам
Наличие мед.кн. обязательно, но можно сделать в процессе обучения оплачиваемые компанией.
Оформление: по трудовой книжке, с фиксацией трудового стажа, отчисления в пенсионный фонд, оплата больничного и отпуска.

Продукция марки Henkel
График работы: 5/2 с 9:00-18:00 выходные: суббота и воскресенье
з/п: 19 000-22 000
Карьерный рост.

С 9-00 до 18-00 ОКЛАД + % от продаж
Возможно карьерный рост !!!

• гибкий удобный график работы
• достойная материальная компенсация
• гарантированное оформление в соответствии с ТК
• полный социальный пакет
• скидки на продукцию компании
• реальные возможности карьерного роста

Мы готовы брать на работу молодых, динамичных и амбициозных людей, желающих расти и развиваться в крупной активно развивающейся розничной компании.
Мы готовы обучить всему, что знаем сами!

- Интересная работа в стабильной компании с известным брендом;
- Достойная заработная плата оклад 10 000 руб + % от личных продаж;
- Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет, оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и больничный лист;
- График работы 5/2, плавающие выходные;
- Бонусы на приобретение мебели;
- Корпоративное обучение;
- Возможности профессионального роста и развития.