-Получение ИРД, согласование проектной документации, сдача объектов в эксплуатацию, проведение тендеров, договорная работа.
-Контроль прохождений согласований проекта планировки или градостроительного обоснования в заинтересованных инстанциях:
-АПУ, ДП, ООС, ГО, ЧС и т.д.
-Подготовка исходных материалов для выпуска ГПЗУ.
-Сопровождение для согласования проектных материалов в Москомархитектуре имолоблархитектуре.
-Контроль получения необходимых согласований проектной документации в заинтересованныз инстанциях.
-Сопровождение проектной организации при прохождении рассмотрения утверждаемой части Проекта в Экспертизе.
-Сопровождение получения необходимых согласований для выпуска разрешительной документации.
-Подготовка пакета разрешительной документации для сдачи объекта Государственной комиссии.

1)Организация комплексной работы Службы безопасности компании.
2)Обеспечение корпоративной безопасности.
3)Обеспечение соблюдения контрольно-пропускного режима.
4)Совершенствование системы безопасности компании.
5)Проведение обзоров и проверок с целью предотвращения ситуаций, которые предположительно могут перерасти в угрозу безопасности компании.
6)Разработка и осуществление мер по предотвращению хищений .
7)Проверка благонадежности клиентов компании и кандидатов на работу.
8)Решение конфликтных ситуаций.
9)Разработка положений, регламентов, инструкций для организации работы .
10)Планирование (отчетность) своей работы и работы подчиненных сотрудников: ежедневное, недельное, месячное, годовое.
11)Бюджетирование работы подразделения.
12)Ведение документооборота подразделения на бумажном и электронном носителе.
13)Ведение договорной работы подразделения.
А ТАК ЖЕ:
Осуществление взаимодействия с правоохранительными органами (ФСБ, МВД
и т.д) в целях обеспечения безопасности компании.

-Эффективное управление бизнес-процессами,
-Управление кадровыми ресурсами
-подбор персонала,
-кадровое делопроизводство,
-мотивация персонала,
-аттестация персонала,
-формирование корпоративной культуры компании.

-Координация работы сотрудников коммерческого отдела.
-Анализ и планирование реализации коммерческих площадей.
-Управление проектами по сдаче в аренду и продаже торговой (торгово-
развлекательные центры) и офисной недвижимости.
-Работа с клиентами, поддержание существующей клиентской базы, поиск
новых клиентов.
-Проведение переговоров.
-Заключение договоров.
-Мониторинг рынка недвижимости.
-Бюджетирование.
-Подготовка и представление утвержденной отчетности руководству.

1)полное правовое сопровождение деятельности компании
2)договорная работа:
- согласование договоров,
- оформление проектов договоров,
- разработка и утверждение типовых форм договоров,
3)разработка и утверждение регламентов, инструкций и др., локальных НПА,
касающихся деятельности компании
4)ведение деловой переписки
5)мониторинг законодательства по направлениям деятельности компании
6)взаимодействие с госорганами
7)формирование отчетности по результатам работы, проверка и контроль
отчетности работников отдела
8)формирование бюджета отдела
9)методическое руководство правовой работой отдела и в компании в целом

1)Организация работы Секретариата (в подчинении 2 чел.)
2)Коррекция системы документопотоков (маршрут прохождения
документов, сроки рассмотрения, контроль своевременности
предоставления документов, КОНТРОЛЬ ИСПОЛНЕНИЯ
ПОРУЧЕНИЙ РУКОВОДИТЕЛЯ -АСКИП
3)Формирование системы корпоративной документации
(образцы документов, бланков, согласно рекомендациям Рос-
стандарта
4)Формирование и контроль архива организации
А ТАК ЖЕ:Бюджетирование,
контроль исполнения поручений руководителя, планирование и
организация рабочего процесса Генерального директора,
организация встреч и переговоров, выполнение личных
поручений.

Управление и администрирование магазина: организация приемки и хранения товара; размещение товара в торговом зале по корпоративным стандартам выкладки. Набор, обучение персонала. Ведение отчетной документации. Контроль расчетно-кассового обслуживания клиентов.

Руководство коллективом офис-менеджеров (10 человек), поручение и распределение обязанностей между менеджерами, контроль выполнения заданий, мотивация менеджеров, составление графика работы и обязанностей и многое другое.

Руководство подразделением по монтажу, пуско-наладке и эксплуатации IT-решений в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

• Управление торговым процессом отдела с целью выполнения плановых показателей;
• Увеличения товарооборота;
• Управление персоналом;
• Заказ товара;
• Контроль товарного запаса и оборачиваемости ассортимента;
• Контроль поставок;
• Отчетность;
• Осуществление контроля над качеством поступающего и реализуемого товара,
• Организация проведение инвентаризаций;
• Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников отдела;
• Соблюдение трудовой и производственной дисциплины.

В ИТ компанию (информационная безопасность) приглашается менеджер по активным продажам:
Организация работы отдела,
развитие продаж,
проведение переговоров с первыми лицами компаний.
Работа с CRM системой подготовка ежемесячных прогнозов, отчетов.

Подбор, обучение и контроль работы менеджеров (4-6 человек) для работы на вверенной территории. Проведение анализа работы, увеличение эффективности деятельности нашей организации.

Руководство работой филиала

Эффективное управление бизнесс-процессом "Управление кадровыми ресурсами".Подбор персонала.Кадровое делопроизводство. Мотивация персонала. Аттестация персонала и формирование корпоративной культуры компании.

самый легкий способ заработать в интернете. Проект направлен на развитие Яndex денег. Обязанность: работа за компьютером несколько часов в день