Отличное знание техники продаж; Опыт управления продажами от 3 лет; Самостоятельность в принятии решений, высокий уровень ответственности; Умение вести переговоры на любом уровне; Ярко выраженные лидерские качества; Владение ПК на уровне продвинутого пользователя; Хорошие организаторские и управленческие способности; Системность в подходах; Расширение клиентской базы; Организация работы отдела продаж (10 человек); Порядочность, лояльность, аналитический склад ума.